为助力青年职工快速成长，充分发扬华西“传帮带”优良传统，以老带新、新老共进，为人才强企注入生机活力。12月25日，九工程公司举行了2024年导师带徒拜师仪式。九工程公司领导班子成员、新结对师徒对子、上年度优秀师徒对子共计40人出席并全程见证。拜师仪式由九工程公司工会女工主任主持。
会上，九工程公司工会女工主任宣读了四川三建工会《关于确认公司2024-2025年度“师徒对子”的通知》，并组织18对师徒对子签订师徒协议书。
现场，18对新结对的师徒对子依次作了发言。师傅鼓励徒弟要勤勉好学、奋发有为，而自身将坚持“师者，所以传道受业解惑也”的态度，以身作则、言传身教，与徒弟互相学习、共同进步。徒弟对师傅道出感谢，以虚心求教、刻苦自励的态度表达了积极进步、不断成长的愿望和决心。
九工程公司党总支委员、董事、工会主席、财务总监对新员工的加入表示祝贺和欢迎，并向结对师徒提出殷切希望，希望导师能肩负传承知识、培养人才的重任，以身作则，不仅传授技艺经验，更要引导徒弟们树立正确的价值观和职业观；徒弟也要珍惜学习机会，虚心向导师请教，勤奋学习，努力实践。
最后，九工程公司党总支书记、董事长、总经理发表讲话，提出两点要求：一是两级党组织要从思想上引领新员工，多关心新员工的思想状态，帮助他们了解企业的发展历程和文化背景。二是新员工要加强业务学习，师徒之间要加强沟通，师傅要主动关心徒弟，徒弟遇到任何问题、困难要主动请教、报告师傅，并鼓励新员工尽快考取专业资格证，不断提升自身能力。
（来源：九工程公司）
